不更新发动机，飞机就不能升级换代。不实行“员工分红制度”，无以激发和释放企业内在动力，无以构建先进的企业制度；不激发内在动力、不构建先进企业制度，就无法支撑我国企业走向新生、实现飞腾。
         企业利润是由资本和员工共同整合创生的，理应由资本方和员工方分享。当前资产者垄断企业全部利润的方式，激发了资方的热情和野性，但抹杀了员工方的积极性能动性创造性，不是经济运行的最优组织形式。员工是企业运作中起决定作用的因素，只有员工才能把资产这样的死物质运作得风生水起；当员工主体性不被承认和尊重、积极性能动性不被调动的时候，企业也能勉强运作，但怎么可能造就驰骋世界的企业界的雄狮猛虎。
         不实行“员工分红制度”，不论国企还是私企抑或是混企，都没有摆脱西方企业剥削性的陈旧窠臼。我国如果不在创建“员工分红制度”方面发力，就无法构建先进企业制度，我国的经济微观结构就毫无优越性，在世界经济竞争场上，就不能有压倒性胜算、反而处于劣势。
         在企业推动实行“员工分红制度”，是我国企业做好的关键，也是在经济微观层面贯彻社会主义原则、增进和保障劳动者权益的必需。舍此而玩什么“股份制改革”“混合经济”，是走入歧途。
         67320180921

此帖获赞： 0        被踩：0  

---

    评点此文：赞一个     踩一脚     

回复     更多洣崽文章   

（温馨提示：文明用语，理性发帖）

           

            更多奇帖————
    1.   教育数宗罪  
    2.   对中国教育改革和高考改革的总体构想  
    3.   发钱，我国当前最紧迫的政治日程  
    4.   破困突围开新篇——摒弃“掐尖”招生，实行“优秀入围加随机录取”  
    5.   华为 “大手笔分红”干得漂亮，盛赞华为  
    6.   建设微信群式基层民主，落实和改善党的领导  

            更多新帖————
    1.   令人唏嘘发人深省——我国上世纪90年代下岗倒闭潮  
    2.   “每月补农民和农民工1000元”  
    3.   “钱哪去了？钱哪去了？钱哪去了？”  
    4.   对人民日报【钟才文】就经济形势“七连评”的短评  
    5.   彻底改造日本  
    6.   光荣属于中国，世界前途和希望在中国  
            更多冷帖————
    1.   令人唏嘘发人深省——我国上世纪90年代下岗倒闭潮  
    2.   “每月补农民和农民工1000元”  
    3.   “钱哪去了？钱哪去了？钱哪去了？”  
    4.   对人民日报【钟才文】就经济形势“七连评”的短评  
    5.   分钱发钱、放假休闲，都是无量功德  
    6.   光荣属于中国，世界前途和希望在中国  
            其它更多帖————
    1.   用北斗星座而不是电线杆作为大海航行的参照系  
    2.   最应该做的，是取消出口退税，而不是拉闸限电——对几个错误政策的批评  
    3.   向百姓实行货币福利和让百姓享有更多闲暇  
    4.   建设微信群式基层民主，是对毛泽东思想的继承和践行  
    5.   资产者和劳动者都是国家社会经济发展的基本力量  
    6.   开创中国民主建设的新道路  
    7.   高等教育，相当于社会和人生道路上的“驿站”或“凉亭”的角色  
    8.   高等教育大众化，是实现的时候了  
    9.   鸡毛掸子轻轻落下——  
    10.   为什么高铁跑得快？  
    11.   每个孩子在成人之前应当学习几十门具体本领  
    12.   教育当局可以评“兢兢业业、细枝末节”奖