为什么应当有上级领导潜水于下级单位微信工作群？

         有生活常识的人知道，砌砖的时候，不能一路砖断面一致地径直砌上去、而是上一块砖头要骑在下面两块砖头，这样才能使整面墙形成牢固整体。
         为什么应当有上级领导潜水镇守指导于下级单位微信工作群？如果下级单位水泼不进、针扎不进、如天马行空式的独立存在，脱离上级的约束与驾驭，就不可避免产生失控、失序、分离主义倾向，破坏整体团结，包含分崩瓦解和事业失败的危险。一个单位的运作和进步，既需要本单位的自立自主、自我负责，也需要上级及时、得力、正确、实效的驾驭和指导。为此目的，上级对下级单位应当深度实时知情、了如指掌。上级对下级单位的知情与把控如果停留在浅表、片面、零散、滞后甚至谬误的状态，上级对下级单位就不能有效约束和正确驾驭。上级领导潜水镇守指导于下级单位微信工作群，就是上级对下级单位深度知情、避免下级单位失控失序分离主义倾向、又尊重和保障下级单位自立自主健康运行的途径。
         现在常见上级对下级单位没完没了的巡视、检查、审计，这种没完没了暴露出上级对下级单位知情和驾驭方面的薄弱、无力、浮萍无根；如果上级对下级单位真正深度知情和有效驾驭，就不会兴师动众屡屡巡视检查审计。这种巡视检查审计，固然对下级单位有驾驭、约束和震慑的效果，但也对下级单位产生干扰、掣肘、阻碍的副作用。与其这样被动、既消耗自我又折腾下级单位地实行无休止巡视检查和审计，何如上级领导直接长年常态地潜水镇守指导于下级单位微信工作群？即使一句话不说，也如定海神针，有利下级单位的民主生活和平稳有序运作。
         中央提出了“全过程民主”的思想，建设每个单位生动活泼和实效的微信群式基层民主就是对这一科学先进思想的落实。我国“全过程民主”思想是优越于西方浅表短暂选举型民主的；但如果只是美言标榜、口头主义、自欺欺人、并不真正践行，那么，有再好的车、只当摆设而不上路，也是白搭。
         构建全国各级各地每个单位的上级领导潜水镇守指导下的微信群式民主生活，是我国当前社会生活的急务。
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